NTM-centralerna i Södra Österbotten och Österbotten har publicerat den nya riktlinjen för arbetstillstånd gällande sina områden (Österbotten, Mellersta Österbotten, Södra Österbotten)

Den regionala riktlinjen för anlitande av utländsk arbetskraft grundar sig på utlänningslagen (RP 114/2022). De regionala riktlinjerna används vid beviljandet av uppehållstillstånd för arbetstagare och bedömningen av tillgången på arbetskraft och i dem fastställs inom vilka yrkesområden tillgången på arbetskraft har försvårats på yrkesklassnivå. Tillgången på arbetskraft inom olika yrkesområden och branscher varierar beroende på den regionala och lokala arbetsmarknadens struktur och situation.

NTM-centralerna i Södra Österbotten och Österbotten förbereder den regionala riktlinjen tillsammans med de regionala AN-tjänsterna. En begäran om utlåtande har också sänts till vissa arbetsmarknadsparter. Riktlinjen uppdateras halvårsvis.

Arbetsmarknadens utvecklingsvyer är enhetliga jämfört med näringslivets vyer. Arbetslöshetssituationen är för tillfället svagare än för ett år sedan och situationen förväntas vara på samma nivå ännu om 6 månader. Om 12 månader antas vyerna dock vara betydligt ljusare, och efter att näringslivet återhämtat sig förväntas också antalet lediga arbetsplatser öka och antalet arbetslösa minska.

Riktlinjen för arbetstillstånd gäller under tiden 8.5.2024 – 7.11.2024